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- Analytische Ermittlung des Stellenbedarfs
- Verifizierung der Arbeitsplätze auf Auslastung
bzw. Überfrachtung
Stellenbewertungen | Vergütungsanalysen

- Beamte, Angestellte und Arbeiter
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Organisationsoptimierungen | Wirtschaftlichkeitsanalysen

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(z.B. Ver- u. Entsorgung, Bauhof, Kurverwaltung, Schulen,
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Haushaltssicherungskonzepte | Haushaltsanalysen

- Vorschläge zur Konsolidierung des Haushaltsplans
- Identifizierung von Einsparpotenzialen im Verwaltungshaushalt
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